9月1日，成都市新型冠狀病毒肺炎疫情防控指揮部關于全體居民原則居家的通告發布后，金牛109畝人才公寓項目監理部根據建設單位要求，立即組織監理人員和施工單位管理人員認真學習通告精神，迅速把大家的思想統一到“生命重于泰山，疫情就是命令，防疫就是責任”上來，并根據項目實際研究具體的落實措施。

一、立即關閉項目大門，人員只出不進、封閉管理，由1名監理工程師、1名施工單位管理人員、2名保安共同24小時值守。

二、立即停止施工，所有人員回宿舍進行個人信息登記，有需要回家的管理人員和作業工人在14:00前離開工地，剩余的300多名管理人員、作業工人一律不準離開工地。

三、迅速采購防疫和生活物資。經項目總監謝代斌和項目經理王子歡商量，施工單位立即派出了3個組就近采購了一個月的抗疫物資和半個月的生活物資，充分保障項目抗疫和生活需要。

   四、督促每天核酸檢測不漏一人。從9月1日晚上起，疾控人員每天到項目進行核酸檢測，為了不漏檢一人，監理人員每天都提前到生活區用手提喇叭督促，并逐間宿舍查看。在核酸檢測排隊時，項目總監謝代斌帶領監理人員維持現場秩序，督促所有人員準備好健康碼，保持一米距離。核酸檢測采完樣后，謝總監主動找采樣人員核對人數，保證應檢盡檢。核酸檢測報告出來后，謝總監要求每人截屏發給項目經理，他同項目經理一起查看結果。

五、發揮思想工作優勢，穩定工人情緒。項目總監謝代斌作為一名中共黨員和退伍軍人，深知疫情防控必須結合思想工作開展。9月4日，他敏銳地發現部分工人因為“關”久了，加之成都市確診人數居高不下，工人擔心不干活沒有工資而心情煩躁，有的甚至發牢騷。謝代斌到民工宿舍給大家講形勢、拉家常、講人生，有效地穩定了工人的情緒。9月8日，成都市繼續執行靜默管理的通告發布后，一部分工人感到解封無望而情緒失控，幾十名工人沖進辦公區找管理人員要求復工掙錢，補償靜默期工資，發放生活物資等。謝代斌迅速組織監理人員把工人分開，勸說大家保持冷靜，回到宿舍后與十幾名班組長在會議室進行座談。謝代斌耐心地給大家講政策、講責任、講大局，并表示只要形勢好轉，將報請行政主管部門批準復工。同時，謝代斌還同施工單位項目經理商量后，為每名工人發放了生活必需品。

金牛109畝人才公寓項目監理部在抗疫中做的工作受到建設單位高度贊揚，城投置地公司向各項目通報了項目監理部的做法。